Sonia Fréchette devient directrice générale des JE

La nouvelle directrice générale conservera aussi son emploi d’agente administrative qu’elle occupe depuis deux ans au Carrefour jeunesse-emploi (CJE) Arthabaska.

Le CJE fournira d’ailleurs les locaux et les équipements nécessaires. «Le Carrefour consent à libérer Sonia pendant un certain nombre d’heures pour qu’elle puisse relever ce défi. Pour le moment, on a évalué les besoins des Jeunes entrepreneurs à 440 heures», a indiqué le directeur général du CJEA, Luc Dastous.

La principale intéressée ne cache pas sa grande satisfaction. «C’est un très beau et très intéressant défi. J’ai un grand sentiment d’appartenance aux Jeunes entrepreneurs. Je m’implique dans presque tous les comités. Je pourrai maintenant envelopper tout ça», a commenté Sonia Fréchette.

Les JEBF en étaient arrivés à un tournant, justifiant la mise en place d’une permanence. «Les idées ne manquent pas et il nous fallait une personne pour les mener à terme. On avait besoin d’une permanence pour faire grandir l’organisation, pour réaliser des projets de plus en plus importants, pour assurer les suivis et aussi éviter l’essoufflement des membres», a précisé le président Réjean Cajolet.

L’arrivée d’une directrice générale est rendue possible grâce à l’implication des gouverneurs qui apporte une contribution financière. Le CJEA vient de rejoindre la Ville de Victoriaville et la Caisse Desjardins de Victoriaville au rang des gouverneurs. «Un quatrième gouverneur sera annoncé bientôt sur les six que nous avons promis», a fait savoir M. Cajolet.

Le président du CJEA, Frédérick Ling, se réjouit du partenariat conclu avec les JEBF. «Cela constitue une belle opportunité, démontrant l’importance du Carrefour et de l’ampleur qu’il prend de plus en plus», a-t-il signalé.

Le président des JEBF a profité de la présentation de la directrice générale pour dresser sommairement un bilan des derniers mois. «Je suis fier de la notoriété et de la meilleure visibilité que nous avons, a souligné Réjean Cajolet. Nous comptons sur un conseil d’administration extraordinaire, uni, des gens motivés. C’est le conseil, d’ailleurs, qui a soulevé l’idée d’une permanence pour améliorer l’organisme.»

Le président constate que son organisation prend de plus en plus sa place sur l’échiquier parmi les organismes importants dans la région. «Nous souhaitons justement améliorer les relations avec les organisations, nous ouvrir davantage l’an prochain du côté de l’Érable et de Warwick», a confié Réjean Cajolet, confirmant aussi la formation à venir d’un comité d’affaires publiques laissant entrevoir une plus grande participation à différents projets.

Les JEBF ont augmenté de 15% leur effectif au cours de la dernière année et regroupent 180 membres individuels. «On remarque un plus grand sentiment d’appartenance, ce qui contribue à nous amener de nouveaux membres, même en fin d’année», a signalé le président Cajolet.