Un forum sur les pratiques d'intégration de la main-d'œuvre immigrante

Le forum Avantages Diversité, qui aura lieu à l’hôtel Le Président à Sherbrooke, de 12 à 17 heures, réunira des gens d’affaires de l’Estrie et du Centre-du-Québec et les principaux intervenants oeuvrant à l’intégration en emploi des immigrants autour d’un objectif commun : intégrer et profiter de l’apport des travailleurs immigrants compétents qui choisissent ces régions comme terre d’accueil.

Pour l’occasion, des invités de marque seront présents tels que la ministre de l’Immigration et des Communautés culturelles, Yolande James, et le recteur de l’Université de Sherbrooke, Bruno-Marie Béchard. Ceux-ci présenteront chacun une allocution d’ouverture.

Par la suite, il y aura le lancement du Recueil des meilleures pratiques en gestion de la diversité culturelle. Cette publication présente les bons coups de 20 employeurs de l’Estrie ayant décidé de profiter de la valeur ajoutée de la diversité en intégrant des personnes issues de l’immigration dans leurs entreprises.

Certains de ces employeurs présenteront d’ailleurs un témoignage sur leur expérience en gestion de la diversité culturelle au moyen d’anecdotes et en exposant les démarches qu’ils ont entreprises en matière de recrutement, d’intégration et de maintien en emploi auprès des travailleurs d’origines ethnoculturelles différentes.

Durant la deuxième partie du forum, les participants auront l’occasion de participer à une des activités proposées. La première est une formation en gestion de la diversité culturelle donnée par Amina Benrhazi, consultante en relations interculturelles. Cette formation a pour thème «Miser sur la main-d’œuvre diversifiée : un avantage pour les PME» et est réalisée en partenariat avec la Fédération des Chambres de commerce du Québec et la Chambre de commerce de Sherbrooke.

Suivra, un atelier-conférence animé par Patricia Rimok, présidente du Conseil des relations interculturelles du Québec. Mme Rimok présentera les résultats d’un sondage concernant l’emploi de personnes immigrantes réalisé auprès d’une cinquantaine d’employeurs de la région de l’Estrie. Enfin, les principaux responsables des organismes de l’Estrie et du Centre-du-Québec oeuvrant à l’intégration en emploi des personnes immigrantes et à la gestion de la diversité en entreprise présenteront leurs services et un échange terminera le forum.

Cet événement sera l’occasion idéale pour les gens d’affaires de l’Estrie et du Centre-du-Québec de partager leurs expériences en gestion de la diversité culturelle et surtout, de découvrir de nouveaux outils et programmes concrets qui leur sont destinés. En effet, les services les plus spécialisés dans l’intégration des personnes immigrantes en emploi seront présentés!

Les partenaires du forum Avantages Diversité sont le ministère de l’Immigration et des Communautés culturelles(MICC), le Conseil des relations interculturelles du Québec (CRI), la Fédération des Chambres de commerce du Québec (FCCQ), la Chambre de commerce de Sherbrooke (CCS), la Chambre de commerce et d’industrie de Drummondville(CCID), le Service d’accès au travail pour personnes immigrantes (SATI), le Service d’aide aux Néo-Canadiens (SANC), le Programme de régionalisation de l’immigration en Estrie (PRIE), la Stratégie interministérielle régionale pour lever les obstacles à l’intégration et au maintien en emploi des personnes immigrantes, le Regroupement interculturel de Drummond (RID) et enfin, l’organisme Accès travail de Victoriaville.

Il est encore possible de participer au Forum. On peut s'y inscrire au 819 822-4180 auprès de Joël Fines, d’Actions interculturelles, par courriel au joel.fines@aide.org. ou consulter le site Internet www.aide.org pour plus d’informations.